Du bist auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz als Maschinen- und Anlagenführer in Castrop-Rauxel? Hier findest du aktuelle Lehrstellen und Berufsausbildungsplätze für Maschinen- und Anlagenführer in Castrop-Rauxel und Umgebung.
Dein Profil - **Technisches Interesse:** Du hast großes Interesse an technischen Aufgaben und Zusammenhängen. - **Handwerkliches Geschick:** Du arbeitest gerne praktisch und sorgfältig. - **Teamfähigkeit & Eigeninitiative:** Du bringst Eigeninitiative mit und arbeitest gerne im Team. -... -
Attraktive Vergütung betriebliche Altersvorsorge Hohe Übernahmequote Prämienzahlung Quereinstieg
Wir bieten unseren Auszubildenden eine 35 Std. / Woche sowie die Ausbildungsvergütung nach Metall-Tarif. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bei uns eine Ausbildung zu beginnen, dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung an folgende Adresse: Ernst & Engbring GmbH Industriestr. 9 45739... -
produzierendes Gewerbe35 Stunden/Woche
Wir bieten ** Neben der Möglichkeit einer interessanten Mitarbeit in einem modern geführten Industrieunternehmen bieten wir Ihnen eine attraktive Vergütung mit entsprechenden Zusatzleistungen. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! -
51 bis 500 MitarbeiterAttraktive Vergütung
das erwartet dich nach Deiner Ausbildung** - Hohe Übernahmechance - Innerbetriebliche Weiterbildungsangebote - Attraktives Gehalt auf Grundlage des Metall-Tarifvertrages **Das solltest Du mitbringen** - Mindestens einen Hauptschulabschluss oder eine höhere Qualifikation - Sorgfältige und... -
produzierendes Gewerbe 51 bis 500 MitarbeiterAttraktive Vergütung eigenverantwortliches Arbeiten Fort- und Weiterbildungsangebote Gutes Arbeitsklima Vermögenswirksame Leistungen
Wir bieten dir die Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildungszeit bei entsprechender Voraussetzung sowie eine hohe Wahrscheinlichkeit zur Übernahme bei guten Leistungen. Top Rahmenbedingungen: Profitiere von einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung von 1.176,00 € im ersten Lehrjahr und... -
40 Stunden/Woche Geregelte Arbeitszeiten Geregelte Arbeitszeiten Kinderbetreuungszuschuss Mitarbeiterrabatte
Dein Profil ab. Attraktive Ausbildungsvergütung: Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel NRW: 1. Jahr: 1.231 €, 2. Jahr: 1.311 € (jeweils brutto). Sonderzahlung: Zusätzlich zu Deiner Ausbildungsvergütung erhältst Du von uns Urlaubsgeld und eine... -
unbefristet Urlaubsgeld Attraktive Vergütung betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Fahrtkostenzuschuss Tarifvertrag
Ihre Aufgaben während der Ausbildung sind:** • Einrichtung, Bedienung und Umrüstung von Maschinen und Anlagen • Überwachung, Wartung und Reinigung von Maschinen und Anlagen • Analyse, Behebung und Dokumentation von Störungen • Planung und Vorbereitung von Prozess- und Arbeitsabläufen •... -
familiäre Arbeitsatmosphäre
Dein Profil Eine vielseitige „Produktpalette:nFachoberschulreife mit guten LeistungennAnalytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten sowie handwerkliches GeschicknAusgeprägtes Interesse an praktischem ArbeitennSorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem... -
Deutschlandticket Tankkarte
Profil: - Rasche Auffassungsgabe und Flexibilität - Teamfähigkeit - technisches Interesse und handwerkliches Geschick - mind. Hauptschulabschluss / Realschulabschluss Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 2 Jahre Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre... -
das erwartet dich bei uns:Unsere Alleskönner für unsere Maschinen und Anlagen - #SETIT!nWährend deiner Ausbildung erwirbst du icht ur handwerkliche Fähigkeiten, sondern auch theoretisches Wissen in Fächern wie Maschinenbau, Elektrotechnik und AutomatisierungstechniknDu erlernst das Einrichten,... -
Vermögenswirksame Leistungen
Wir bieten eine breit gefächerte Produktpalette in drei verschiedenen Segmenten an: Aptar Beauty (z.B. Pumpen und Ventile für Haarsprays, Body Lotion oder Sonnenspray), Aptar Pharma (z.B. Pumpen für Nasensprays und Augentropfen) und Aptar Closures (z.B. Verschlüsse für Getränke- oder... -
flexible Arbeitszeit Urlaubsgeld Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Tarifvertrag Work-Life-Balance
Ausbildungsbeginn: 01.08.2026; **Ausbildung 2025 - Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)** - Vollzeit - Flautweg 5, 44329 Dortmund, Deutschland - Ohne Berufserfahrung **Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) - Dortmund** Die **Deutsche Getränke Logistik** (DGL) freut sich darauf, motivierte und... -
kostenlose Getränke Mitarbeiterevents Vermögenswirksame Leistungen
Was wir dir bieten: ** - Hohe Übernahmequote - Kostenloses Wasser - Corporate Benefits - Ein angenehmes Arbeitsklima und engagierte Mitarbeiter - Unterstützung und Begleitung von kompetenten Ausbildern und Ansprechpartnern - Arbeitnehmerschutz (Sicherheits- und Gesundheitsgefährdungen)... -
Gutes Arbeitsklima Hohe Übernahmequote kostenlose Getränke
Deine Aufgaben Du führst und bedienst Maschinen und Produktionsanlagen Du kümmerst dich um die Einrichtung und Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen Du steuerst den Materialfluss und sorgst für einen reibungslosen Produktionsablauf Du wartest und inspizierst Anlagen und Maschinen Du... -
produzierendes Gewerbe 501 bis 5000 Mitarbeiter
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Castrop-Rauxel liegt im Herzen des Ruhrgebiets in Nordrhein-Westfalen und hat rund 74.000 Einwohner - eine Zahl, die Schwankungen unterliegt, aber die Stadt als mittelgroße Kommune im Ruhrpott beschreibt. Die Lage zwischen Dortmund, Bochum und Recklinghausen macht Castrop-Rauxel attraktiv für Pendler und Auszubildende, denn die Infrastruktur ist regional gut verzahnt. Historisch geprägt von Bergbau und Industrie, zeigt die Stadt heute ein Mix aus Handwerk, Dienstleistung und kleineren Industrieunternehmen.
Für alle, die eine Ausbildung in Castrop-Rauxel anstreben, bietet die Stadt den Vorteil überschaubarer Wohnkosten im Vergleich zu Großstädten und gleichzeitig Zugang zu einem großen Ausbildungsmarkt im Ruhrgebiet. Lagevorteile, Verkehrsverbindungen und das städtische Angebot sind wichtige Aspekte bei der Suche nach einer Lehrstelle in Castrop-Rauxel.
Die regionalen Ausbildungsbranchen in Castrop-Rauxel sind vielfältig. Klassische Bereiche sind Metall- und Elektrohandwerk, Logistik, Einzelhandel, Gesundheits- und Pflegeberufe sowie das Baugewerbe. Auch Dienstleister, kommunale Einrichtungen und kleinere Produktionsbetriebe bilden regelmäßig aus. In der Vergangenheit prägten Bergbauunternehmen die Stadt - heute sind es vor allem mittelständische Industrie- und Handwerksbetriebe sowie kommunale Arbeitgeber, die Ausbildungsplätze anbieten.
Typische Arbeitgeber, die in der Stadt als größere Arbeitgeber in Erscheinung treten, sind die Stadtverwaltung Castrop-Rauxel selbst, kommunale Einrichtungen und regionale Versorgungsbetriebe. Darüber hinaus finden sich in der Umgebung zahlreiche Unternehmen aus dem Ruhrgebiet, bei denen Azubis in Castrop-Rauxel pendeln können. Viele Ausbildungsberufe - etwa Mechatroniker, Elektroniker, Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel oder Pflegefachkraft - sind sowohl lokal als auch in der Nachbarregion stark nachgefragt.
Die Ausbildungsvergütung in Castrop-Rauxel orientiert sich an den Branchenstandards und an Tarifverträgen. Im Handwerk und bei gewerblich-technischen Berufen sind die Vergütungen oft an Tarifverträge gebunden, während im Einzelhandel oder im öffentlichen Dienst eigene Regelungen gelten. Generell gilt: Ausbildungsvergütung steigt meist mit dem Lehrjahr. Konkrete Zahlen variieren stark je nach Beruf - grobe Richtwerte sind in vielen Berufen zwischen 700 und 1.200 Euro brutto im Monat, abhängig von Branche und Tarifbindung.
Lebenshaltungskosten in Castrop-Rauxel liegen meistens unter denen von Großstädten wie Dortmund oder Essen. Mietpreise für Einzimmerwohnungen und WG-Zimmer sind vergleichsweise moderat, was die finanzielle Belastung für Azubis in Castrop-Rauxel reduziert. Weitere typische Kostenfaktoren sind Ausgaben für Mobilität, Verpflegung und Arbeitskleidung oder Werkzeuge, die teilweise vom Ausbildungsbetrieb übernommen werden. Insgesamt ermöglicht die Kombination aus verlässlicher Ausbildungsvergütung und moderaten Lebenshaltungskosten oft eine solide finanzielle Basis während der Ausbildung.
Castrop-Rauxel bietet trotz industrieller Prägung ein überraschend vielfältiges Freizeitangebot. Sehenswürdigkeiten wie die Zeche Erin erinnern an die Bergbau-Vergangenheit und sind beliebte Orte für Kulturveranstaltungen und Denkmalschutz-Projekte. Schloss Bladenhorst und diverse Parkanlagen schaffen Grünraum und dienen als Treffpunkte für Veranstaltungen und Erholung.
Kulturell gibt es lokale Bühnen, Musikveranstaltungen und Vereine - das Vereinsleben in Sport, Musik und Kultur ist stark ausgeprägt. Sportvereine bieten ein breites Programm von Fußball über Handball bis zu Fitness- und Kampfsportangeboten. Für Azubis in Castrop-Rauxel ist das Vereinsnetzwerk eine gute Möglichkeit, Anschluss zu finden, Freizeit sinnvoll zu gestalten und neben der Ausbildung soziale Kontakte aufzubauen.
Bei der Suche nach Ausbildungsstellen lohnt sich die Nutzung regionaler Beratungsstellen. Die Agentur für Arbeit bietet Berufsberatung, Vermittlung von Lehrstellen und Informationen zu Fördermöglichkeiten. Für kaufmännische und industrielle Berufe ist die IHK - in der Region typischerweise die IHK Mittleres Ruhrgebiet - Ansprechpartner für Zertifikate, Prüfer-Informationen und Weiterbildungsoptionen. Handwerksberufe werden über die örtliche Handwerkskammer - etwa die Handwerkskammer Dortmund - betreut, inklusive Beratung zu Lehrverträgen und Meisterfortbildung.
Mobilität ist wichtig: Das AzubiTicket NRW sowie das Deutschlandticket bieten günstige Monatskarten für den Nahverkehr und sind speziell für Auszubildende oft eine preiswerte Option. Jobmessen und regionale Ausbildungsbörsen - häufig organisiert von Stadt, IHK oder lokalen Schulen - sind effektive Wege, Ausbildungsplätze in Castrop-Rauxel finden zu können. Zusätzlich veranstalten viele Betriebe Tage der offenen Tür oder Praktikumswochen, die direkte Einblicke in Ausbildungsberufe erlauben.
Azubi-Angebote umfassen oft interne Schulungen, Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung und Kooperationen mit Berufsschulen. Empfehlenswert sind Praktika oder Schnuppertage, um Passung und Alltag eines Berufsbilds zu prüfen. Förderungen wie Berufsausbildungsbeihilfe (BAB) oder Zuschüsse für Lernmittel können Unterstützung bieten, wenn finanzielle Engpässe bestehen.
Eine Ausbildung in Castrop-Rauxel verbindet die Vorteile einer gut vernetzten Ruhrgebietsstadt mit moderaten Lebenshaltungskosten und einem breiten Angebot an Ausbildungsberufen. Azubis in Castrop-Rauxel profitieren von kurzen Wegen zu Betrieben, einem stabilen regionalen Arbeitsmarkt und zahlreichen Freizeitmöglichkeiten. Die Nähe zu größeren Städten eröffnet zusätzliche Perspektiven für Praxiseinsätze und spätere Jobwechsel.
Für alle, die eine Lehrstelle in Castrop-Rauxel suchen, bieten regionale Beratungsstellen, IHK und HWK sowie lokale Jobmessen praktische Unterstützung. Die Kombination aus vielfältigen Ausbildungsplätzen, guter Erreichbarkeit und lebendigem Vereins- und Kulturleben macht Castrop-Rauxel zu einem attraktiven Ort für den Start ins Berufsleben. Das lokale Netzwerk aus Betrieben, Handwerk und öffentlichen Einrichtungen schafft zahlreiche Chancen, als Azubi in Castrop-Rauxel langfristig Fuß zu fassen.